Como preámbulo al curso de formación integral para los operadores del nuevo sistema de justicia laboral, la tarde del viernes 25 de agosto, en el patio central del museo nacional “Gral. Francisco Villa”, el Poder Judicial del Estado de Durango, a través de la Universidad Judicial, ofreció la conferencia magistral “Retos y perspectivas de la reforma laboral”, que dictó el consejero de la Judicarura Federal, magistrado y doctor en Derecho, Sergio Javier Molina Martínez.

Al presentar la conferencia, la magistrada presidenta Yolanda de la Torre, celebró contar en Durango con la presencia de un precursor de la reforma laboral en México, a quien expresó su gratitud por aceptar la invitación para iniciar con su conferencia magistral los trabajos del curso de formación integral para los operadores del nuevo sistema de justicia laboral”, que impartirá la Universodad Judicial.

Distinguieron este acto con su asistencia como invitados especiales, jueces y personal de la Judicatura Federal en Durango, así como autoridades de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social, de las juntas de conciliacion y arbitraje, los centros de conciliación, facultades y escuelas de Derecho, académicos, magistrados, consejeros y jueces del Poder Judicial y el personal de los tribunales laborales locales de Durango y Gómez Palacio.

Esta conferencia se llevó a cabo en modalidad híbrida, es decir presencial y a distancia, y fue obligatoria para los alumnos que se inscribieron al curso de formación integral en materia laboral, el cual también se llevará cabo en las dos modalidades, a distancia para la región Laguna.

El conferencista dijo reconocer la labor de convencimiento que hizo la presidenta, porque a días de que regresó de Brasil, en donde ofreció cuatro conferencias, ya lo esperaban otros poderes judiciales estatales y universisades, sin embargo no pudo negarse a regresar a Durango, y también bien le reconoció su tenacidad de buscar materializar el fortalecimiento del Poder Judicial de Durango.

Molina Martinez, en su exposición aportó desde la observación de la Judicatura Federal, cuáles son los retos y perspectivas del Poder Judicial de la Federación, de los poderes judiciales estatales y de los centros de conciliación federales y locales, respecto del cambio de visión de las relaciones entre empleadores y trabajadores, más importantes en los últimos cien años.

Destacó el constitucionalismo social, punto de partida y de llegada del derecho al trabajo, en México, latinoamerica y en el mundo, que desde la carta magna y los derechos humanos aporta elementos mínimos para su ejercicio, como lo es una jornada máxima, un salario mínimo, vacaciones, pago de aguinaldo y horas extras, entre otros.